El Cabildo de La Gomera impulsa el tejido empresarial con más de 1,5 millones de euros en incentivos públicos

El Cabildo de La Gomera ha completado el proceso de resolución y pago del segundo conjunto de ayudas a pequeñas y medianas empresas, así como a autónomos, como parte de los incentivos públicos destinados a fortalecer el tejido empresarial en la isla. En esta segunda fase, se ha destinado una inversión de 767.770 euros para respaldar directamente a 238 iniciativas empresariales. De estas, 31 pertenecen a la Línea 1, que está enfocada en la creación de nuevas empresas con una asignación de 96.476 euros; mientras que 207 corresponden a la Línea 2, que se centra en la mejora de negocios ya establecidos, con una asignación de 671.294 euros, según explicó el presidente Casimiro Curbelo.
Con la resolución de este segundo paquete de ayudas, el total de recursos asignados asciende a 1.525.125 euros, beneficiando a un total de 485 pequeñas empresas y autónomos de todos los municipios de La Gomera. Se resalta la importancia de esta iniciativa como un impulso para el desarrollo económico en la isla, demostrando el compromiso de la Institución con aquellos que generan empleo y riqueza en la región. Estas ayudas han sido diseñadas para apoyar a los empresarios, fomentar nuevas ideas y fortalecer la actividad empresarial existente, con especial énfasis en la estabilidad laboral.
La consejera de Turismo, Comercio y Consumo, María Isabel Méndez, destacó que la combinación de ambas fases de ayudas tiene un impacto real y tangible en diversos sectores, desde el comercio y la hostelería hasta los servicios profesionales. Esta inyección económica no solo estimula la economía, sino que también contribuye a la diversificación y modernización del modelo productivo en la isla.
Además, se detalla que las ayudas cubren hasta el 55% de los gastos subvencionables, incluyendo bienes de inversión, materiales y servicios externos. Como novedad en esta edición, se promueve la contratación estable, ofreciendo incentivos de hasta 500 euros por cada contrato indefinido a jornada completa.
Se valora positivamente la respuesta a esta convocatoria y se reafirma la intención de continuar con nuevas formas de colaboración. Ya se está trabajando en el diseño de futuras convocatorias que incorporen herramientas de digitalización, formación y sostenibilidad para garantizar la competitividad de las pequeñas empresas y autónomos en La Gomera.
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